中途入社を決めた理由は、ドラッグストアとスーパーの融合をモデルにしているところに、興味がわき、入社を決めました。
特にスーパーのような生鮮商品の豊富な品ぞろいは、他のドラッグストアと比べても強みになると思いました。
今までスーパーにあまり通わなかったのですが、売り場作成の参考や、今の季節なにが旬な商材なのか知りたく、勉強のため通うようになりました。

入社前は、フード部門にここまで注力しているの会社なので、ヘルス部門やビューティー部門の主に接客に対して、ある程度おろそかにしているのではないかと正直思っておりました。
ですが、充実した毎月の研修制度により商品知識を高めたり、より医薬品の接客をお客様に対してスムーズに進行するためにタブレット用アプリの活用などを実施していることに、接客にもとても注力していて入社後、驚きを感じました。

現在の仕事内容は、店長として売り上げ目標達成のために、店舗全体の運営に取り組んでおります。
主に売上管理、在庫管理、従業員管理や育成、事務作業に注力しております。
毎月、試行錯誤しながら店舗を運営し、緊張感を持ちつつも予算をクリアできた際の達成感に仕事のやりがいやおもしろみを感じております。

働くうえで大事にしていることは、ものすごくありきたりですがPDCAのサイクルを回すことです。
とくにアクションに関しては、評価結果を踏まえて問題点や改善点や課題を特定し、改善策を検討・実行し、次のプランに繋げて同じ失敗しなように心がけております。

休日は、趣味のサーフィンを楽しんでおります。夏、冬関係なしに年中楽しんでおります。
難しいスポーツなので、上手く滑れた瞬間はとても達成感があります。同じ波は2度ときません。
また仕事にやプライべートで辛いことがあっても、広大な海を眺めていると、なぜそんなことで悩んでいたのかと一度気分をリフレッシュされます。

今後の目標として、店長として新店舗の運営に携わることです。
新店舗は最初の教育がものすごく大事になってくるので、しっかりと従業員に対して教育してオ－プン当日までに、お客様が購買力が湧く売場を作成して地域に密着した感じの良いお店を作っていきたいです。