一人ひとりの人生に
寄り添い支えるための
環境があります
仕事の充実はもちろん、プライベートも満たされてこそ豊かな人生へと繋がります。
クスリのアオキは社員一人一人の生き方を支えるために、多彩な福利厚生をご用意しています。
出産・育児支援
14週にわたる産前休業、産後休業があり、
遅番なしの早番固定・短時間勤務で子育てをしながら仕事を続けることもできます。短時間勤務例(早番固定の場合)
看護休暇
社員の大切な家族は、会社にとってもかけがえのない存在です。小学校入学までのお子さまが、万一負傷をしたり若くして疾病にかかった場合も、親がつききりで看病できるよう有給休暇とは別に看護休暇(子1人あたり1年に5日、2人以上は1年に10日が限度)を取得できます。
介護休業・休暇
ご家族の介護が必要となったときに利用できる制度。介護のための休暇や、一定期間(通算93日間)の休業を利用し、大切なご家族をそばで見守ることができます。
サマーバケーション制度
社員とその家族の心身のリフレッシュを目的にした制度。入社7カ月目か《毎年6月~9月》の間に年に一度取得でき、仕事の時はしっかり集中し、休日の時にはゆっくり休む。長く働いていくためにはこのバランスが大切。
先輩社員の
制度の利用の仕方は… サマーバケーション
制度の利用の仕方は… サマーバケーション
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友人と旅行へ
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余裕のある帰省に利用
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じっくり趣味に打ち込む
休日制度
社宅制度
本拠地から片道65キロ以上の勤務先となる場合、社宅制度が適用。独身・単身赴任、
[ ナショナル社員・リージョナル社員対象 ]
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お部屋探しの手間暇なし!
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- 原則家具家電完備
- 敷金・礼金・仲介手数料不要
- 引越費用不要(単身パック)※限度額有
- 転居一時金、帰省費用 補助などあり